Na ostatnom zasadnutú mestského zastupiteľstva poslanci schválili návrh rozpočtu na roky 2012 – 2014. V rozprave bolo riešené aj možné znižovanie počtu zamestnancov radnice.
SENICA. Návrh rozpočtu poslancom bližšie predstavil vedúci finančného oddelenia Róbert Mozolič. Predostrel, že tohoročný rozpočet je postavený tak, aby boli zabezpečené samosprávne funkcie, ako aj činnosť mestských rozpočtových organizácií a príspevkovej organizácie.
Mesto podľa jeho slov bude schopné zabezpečiť verejnoprospešné služby svojim obyvateľom na prijateľnej úrovni napriek tomu, že návrh rozpočtu niektorých verejnoprospešných činností a financovanie príspevkovej organizácie je z dôvodu obmedzených zdrojov veľmi nízky. Pripomenul, že v minulom roku si mesto z dôvodu ďalšieho nezadlžovania nezobralo žiaden úver. Tento rok bude Senica hospodáriť s 19 646 648 eurami, rozhodli poslanci.
Šetrenie vo vlastných radoch
Podľa slov primátora Senice Ľubomíra Parízka chce radnica zadlženie do konca roku stiahnuť asi na 39-percent. Na zasadnutí finančnej rady bol prednesený aj nový model vyplácania miezd. V tejto súvislosti Róbert Mozolič vysvetlil položku, ktorá sa javí tak, akoby platy zamestnancov mestského úradu vzrástli.
„Nejde o nárast mzdových prostriedkov. V položke sú na základe platnej kolektívnej zmluvy zahrnuté tiež trináste platy, postupy, jubileá či výročia, ako aj nevyčerpané dovolenky zamestnancov,“ spresnil vedúci finančného oddelenia.
Na jeho slová nadviazal primátor Ľubomír Parízek. „V minulosti sme výstupy z kolektívnej zmluvy nedávali do rozpočtu, povedali sme si - keď budeme mať, zaplatíme, nebudeme mať nedáme. Minulý rok sme opäť nevyplatili všetko v zmysle kolektívnej zmluvy. S odborovou organizáciou sme absolvovali niekoľko serióznych rokovaní a zhodli sme sa na znížení výhod našich zamestnancov. Odbory boli tiež informované o tom, že robíme personálny audit a budeme uvažovať o znižovaní počtu zamestnancov,“ povedal. Ako ďalej uviedol, s týmto krokom súvisí aj vyplácanie odstupného a odchodného, čo rovnako predstavuje záťaž pre rozpočet.
Konkrétne čísla nie sú známe
Do rozpravy k rozpočtu sa prihlásila poslankyňa Ľubica Vyletelová, ktorá poukázala na skutočnosť, že avizované znižovanie počtu zamestnancov nie je pri tvorbe rozpočtu spomenuté a tie isté mzdy sú prezentované aj v rozpočtoch na roky 2013 a 2014.
Vedúci finančného oddelenia vysvetlil, že v ďalšom roku už to bude v rámci rozpočtu premietnuté, nakoľko v súčasnosti ešte nevie povedať, o koľko ľudí by v prípade prepúšťania išlo. Ďalším dotazom bolo, ako by sa naložilo s prostriedkami usporenými na mzdách.
„Úsporu z miezd si necháme ako prebytok. Problémov je veľa, nepoznáme ešte napríklad dopady sociálneho zákona a čo všetko so sebou prinesie,“ povedal primátor. Pripomenul, že neskôr nepochybne príde k prehodnocovaniu viacerých položiek, napríklad aj v rámci financovania športových klubov. „Tým, že sme rozpočet schválili až vo februári, sme nič nestratili,“ povedal na záver Ľubomir Parízek.
Kontrolór: Rozpočet je primeraný
Trojročný rozpočet na roky 2012 – 2014 je zostavený v rovnakom členení, v akom sa zostavuje rozpočet na príslušný rozpočtový rok. Rozpočet na tento rok je záväzný, rozpočty na nasledujúce dva roky majú len orientačný charakter.
Hlavný kontrolór mesta Boris Pivoluska vo svojom stanovisku k rozpočtu uvádza, že rizikom v plnení kapitálových príjmov je možné nezrealizovanie zamýšľaného predaja majetku. „Prípadný výpadok príjmov z predaja majetku môže výrazne ohroziť stabilitu rozpočtu a spôsobiť tak platobnú neschopnosť mesta. Z uvedeného dôvodu sa javí navrhovaný rozpočet príliš optimistický,“ vyjadril sa kontrolór.
Návrh rozpočtu výdavkov na rok 2012 v celkovej sume 19.646.648,00 eur bol zostavený podľa možností na základe návrhu rozpočtu príjmov ako zdroja výdavkov. Oproti rozpočtu celkových výdavkov roku 2011 je nižší o 2.573.069,00 eur. Podľa vyjadrenia v stanovisku kontrolóra je možné hodnotiť navrhnutý rozpočet výdavkov podľa rozpočtovej klasifikácie ako primeraný k celkovému očakávanému vývoju na strane príjmov.
