Sobota, 23. október, 2021 | Meniny má AlojziaKrížovkyKrížovky

Do Senice prichádzajú veľké projekty, ktoré napomôžu ekonomike celého regiónu

Spoločnosť Delphi Slovensko pôsobí v Senici od roku 2001. Je súčasťou spoločnosti Delphi Corporation, ktorá je najväčším výrobcom súčiastok a dielcov pre automobilový priemysel na svete. Vlastní dvesto prevádzok na viacerých kontinentoch.

Závod v Senici patrí do divízie Automotive System Packard. Zameriava sa na výrobu káblových zväzkov pre automobilový priemysel. Čo konkrétne sa v Senici vyrába?

„V senickom závode vyrábame káblové zväzky pre domácich i zahraničných výrobcov automobilov. Nosným výrobným programom sú káblové zväzky pre automobily značky Volkswagen a Porsche. Okrem týchto značiek vyrábame káblové zväzky pre automobily Škoda Octavia, Audi A8 a Mercedesy triedy S, C a E.“

Čím je špecifická výroba v Delphi Senica? Je náročná na zručnosť či vzdelanie?

Skryť Vypnúť reklamu

„Hoci formovanie káblových zväzkov nepatrí medzi fyzicky namáhavé práce, je pravdou, že operátor musí byť zručný a dostatočne psychicky schopný rozmýšľať a čítať metodické postupy.
Práca je viac-menej manuálna, ale pre obsluhu špeciálnych strihacích, zváracích a iných strojov vyžadujeme, aby pracovníci boli vysoko technicky zruční.
Práca operátora spočíva vo formovaní káblových zväzkov. Výrobný proces spočíva v príprave vodičov, ktoré sa musia nastrihať na požadovanú dĺžku a na ne sa musia namontovať ďalšie dôležité súčasti ako konektory, spojky či špeciálne tesniace gumičky. Z takto pripravených vodičov sa najskôr formujú malé káblové zväzky, ktoré sú súčasťami väčších zväzkov.
Práca sa vykonáva v stoji, čo pre niektorých zamestnancov môže znamenať určitú námahu. Vo výrobe však máme pracoviská, kde sa pracuje v sede. Tu sa snažíme zamestnávať ľudí so zníženou pracovnou schopnosťou, poprípade s telesným postihom.
Náročnosťou tejto práce je, že danú operáciu musí pracovník zvládnuť v určitom časovom intervale, ktorý v priemere predstavuje päť a pol minúty. Po tomto časovom intervale operátor svoju prácu opakuje zhruba v príbuznej forme. V príbuznej aj preto, lebo káblové zväzky nie sú identické. Operátor počas pracovnej zmeny vyrába rôzne zväzky, a preto musí používať viaceré vizuálne pomôcky a pracovné metodické postupy, aby na základe daných podkladov vyrobil káblový zväzok v správnej kvalite.
Ťažko povedať, či je to práca len pre ženy alebo mužov. Vzhľadom na to, že daná práca je predovšetkým manuálna a praxou je dokázané, že ženy sú šikovnejšie a zručnejšie pri formovaní káblových zväzkov, približne 65 až 70 percent operátorov sú ženy. Čo sa týka vzdelania, pracovné miesta ponúkame aj záujemcom, ktorí majú iba základné vzdelanie. Výhodu ale majú uchádzači s úplným stredoškolským vzdelaním s maturitou. Pracovníci so základným vzdelaním predstavujú približne 3 percentá z ich celkového počtu.
Aby sme pre náš závod mali dostatok vzdelaných pracovníkov aj do budúcna, realizujeme projekt na jednej zo stredných škôl v Holíči, kde plánujeme po dohode s vedením školy a jej zriaďovateľom otvoriť minimálne jednu triedu so zameraním na náš výrobný program. Sme schopní vybaviť danú školu s našimi zariadeniami i vysoko profesionálnymi školiteľkami, ktoré by zaškolili ich vlastný školiaci manažment. Cieľom projektu je, aby z tejto školy vyšli už hotoví mladí profesionáli, ktorých by sme prioritne zamestnali.“

Skryť Vypnúť reklamu

V senickom závode zamestnávate približne dvetisíc zamestnancov, z ktorých väčšina pracuje priamo vo výrobe. Pri takom množstve ľudí i samotných výrobkov určite musíte prísne dbať na kvalitu i bezpečnosť pri práci.

„Náš koncern sa riadi tromi základnými pravidlami, ktoré sú navzájom prepojené. Najdôležitejším je ochrana vlastného zdravia a zdravia spolupracovníkov, potom kvalita a s ňou súvisiaca kvantita práce.
Aby bol náš zákazník spokojný a aby káblové zväzky obdržal podľa vystavenej výkresovej dokumentácie, veľký dôraz kladieme na kvalitu práce. Vytvorili sme tímy ľudí, ktoré sa zaoberajú reklamáciami, školeniami a hlavne spätnou väzbou na operátorov. Snažíme sa, aby každý operátor, keď spraví chybu či nepodarok, bol v čo najkratšom čase oboznámený, že určitý úkon nevykonal správne a akú nápravu musí spraviť, aby v budúcnosti takúto chybu ďalej nerobil. Pravidelne školíme operátorov a podávame im informácie o zistených chybách, aby sme sa vyhli potencionálnym reklamáciám.
V záujme väčšej bezpečnosti práce sme pred necelým rokom a pol zaviedli povinné používanie ochranných okuliarov pre každého pracovníka či návštevníka výrobnej haly. Taktiež sa vytvorili bezpečnostné koridory, ktorými sa môžu pohybovať iba určení zamestnanci. Taktiež máme vnútorné smernice na vykonávanie jednotlivých prác. Žiadny pracovník, ktorý nemá školenie či certifikát na obsluhu špeciálnych zariadení, v žiadnom prípade nesmie takéto práce vykonávať. Nielen z hľadiska bezpečnosti, pretože tu vzniká vysoká pravdepodobnosť úrazu, ale aj z hľadiska možnosti poškodenie zariadenia či samotného výrobku.
Aj vďaka týmto opatreniam sme výrazne eliminovali počet pracovných úrazov. V minulom roku sa na pracovisku stali iba dva pracovné úrazy.“

Skryť Vypnúť reklamu

Už v predchádzajúcich vydaniach sme našich čitateľov informovali, že rok 2006 bol pre Delphi Slovensko úspešný. Ako ho hodnotíte z pohľadu výroby a aké plány má spoločnosť v tomto roku.

„Ak zhodnotím uplynulý rok, všetky výrobné plány našej firmy sme splnili. Vyrábame káblové zväzky priamo na objednávku jednotlivých automobiliek a v prípade, že by sme ich nedodali v danom termíne a množstve, by sme ohrozili výrobu v týchto závodoch a pravdepodobne aj stratili zákazníka.
Keďže sú všetci operátori i ostatní pracovníci firmy oproti minulému roku zručnejší, lepší, vzdelanejší i šikovnejší, od nášho závodu sa očakáva nárast efektivity ich práce. Aj preto sú plány firmy pre tento rok sú náročnejšie.
Pre rok 2007 sme pre našu firmu získali nové projekty z automobilových koncernov Daimler Chrysler a PSA Peugeot Citroen, čo sa pozitívne prejaví aj na zamestnanosti v regióne, pretože budeme musieť zamestnať zhruba 350 až 500 nových zamestnancov. Vzhľadom k tomu, že naše výrobné priestory sú obmedzené, určité menšie projekty sa transferujú do iných sesterských spoločností Delphi v Poľsku a na Ukrajine.
Takže rušenie niektorých výrobných programov neznamenajú negatívne zmeny v zamestnanosti. Do Senice prichádzajú veľké projekty a na ich realizáciu budeme potrebovať ešte vyšší počet zamestnancov, čo napomôže ekonomike regiónu.“
- gak -

Najčítanejšie na My Záhorie

Inzercia - Tlačové správy

  1. Ako na rodinný rozpočet v troch jednoduchých krokoch
  2. Ako sa technologické spoločnosti starajú o bezpečnosť platieb
  3. Ako zamestnať cudzinca: Čo musíte vedieť a na čo si dať pozor
  4. Darujte úsmev dvakrát pre šťastie mnohých rodín
  5. Oprášte cestovateľské plány, jeseň sa nesie v znamení poznávania
  6. Kaufland otvára prvú predajňu s fotovoltaickým systémom
  7. Vyberte sa s nami za strašidlami. Žiadny strach, bude to zábava
  8. Ako je na tom naša ekonomika? Začína sa konferencia #akonato
  9. Tiguan eHybrid: bežné problémy plug-in hybridov sa ho netýkajú
  10. Nechajte kryptomeny na Fumbi
  1. Prvé bezbariérové fitko vo Zvolene otvára ZŤP cestu k športu
  2. Zánovné vozidlá na slovenskom trhu za rok zdraželi až o 15 %
  3. Oprášte cestovateľské plány, jeseň sa nesie v znamení poznávania
  4. Darujte úsmev dvakrát pre šťastie mnohých rodín
  5. Ocenenie získali Innovatrics, Kellys Bicycles a Bivio
  6. Ako získať nabíjaciu kartu k novému elektromobilu?
  7. Ako sa technologické spoločnosti starajú o bezpečnosť platieb
  8. Vyberte sa s nami za strašidlami. Žiadny strach, bude to zábava
  9. Kaufland otvára prvú predajňu s fotovoltaickým systémom
  10. 5. ročník Trhu kože bude po prvý raz aj v Košiciach
  1. Ako budú tento rok vyzerať vianočné dôchodky a kedy ich vyplatia 14 509
  2. Stravovacie zlozvyky Slovákov. Odborníci radia čomu sa vyvarovať 11 852
  3. Ako je na tom naša ekonomika? Začína sa konferencia #akonato 6 093
  4. Kaufland otvára prvú predajňu s fotovoltaickým systémom 5 969
  5. Výber žiarovky môže mať vplyv na celkové zdravie 4 192
  6. Ako na rodinný rozpočet v troch jednoduchých krokoch 3 580
  7. Prichádzame o pamiatky? Obnoviť všetky by trvalo 180 rokov 3 418
  8. Očarujúce Cinque Terre a jeho päť svetov 3 133
  9. Martinus vykupuje čítané knihy, spustil službu Knihovrátok 2 753
  10. Pracoviská zmenila pandémia. Búšiť do klávesnice môžete aj doma 2 536

Blogy SME

  1. Lucia Žárska: Nedostatok čipov si riešia firmy po svojom
  2. Anton Kovalčík: Ublíženejší vyhráva.
  3. Jozo Peric: Nemecká Lufthansa sa zbavuje dlhov vydaním nových akcií, trhy jej zatiaľ veria
  4. Olívia Lacenová: Rok a pol od prvých lockdownov: Ako si vedie EU, UK a USA?
  5. Soňa Kallová: Meditácia Vipassana: o čom to je
  6. Nicholas Wintzler: Séria Agnosia
  7. Eva Gallova: Kytice voňavé a živé, ale aj iné
  8. Danica Chames: Ľahnem si so Soňou a spím
  1. Robert Fico: Pán Kovačič z Markízy, ďakujem, vyhral som vďaka Vám 50 Eur! 32 317
  2. Matúš Lazúr: Neočkovaní dôchodcovia si vianočné príspevky nezaslúžia 13 816
  3. Věra Tepličková: Nepoškvrnené očkovanie - ďalší zázrak alebo zvrátenosť vlády neboráka Hegera? 9 685
  4. Jiří Ščobák: Paní Záborská, jste zbabělec! Dovedete cílit jen na nejsnadnější cíl - ženy 7 769
  5. Martina Hilbertová: Zomrela Gruberová, ktorú sme za komunizmu nemohli počúvať 5 165
  6. Július Kovács: Kaliňák a Počiatek ma chcú dostať do basy pomocou justičnej a policajnej mafie, dodnes ju riadi Fico, lebo som upozornil na ich zlodejstvá. 4 405
  7. Stanislav Martinčko: Prečo chudoba v R. Sobote mávala prázdnymi čapicami ??? 4 154
  8. Lucia Nicholsonová: Emme. 3 815
  1. Matúš Sarvaš: Krádeže, vlámanie a drogy u mladistvého. Verdikt súdu? Napomenutie a dohľad (Prípad prokurátora)
  2. Lucia Šicková: Poučenia z herného biznisu 2: Flow, alebo ako pri práci stratiť pojem o čase
  3. Karolína Farská: Česká predvolebná kampaň vrcholí. Nastavuje trend aj pre tú budúcu na Slovensku
  4. Milota Sidorová: Ženy doplácajú na nedostupnosť bývania najviac. Takto to vyriešili vo Viedni
  5. Lucia Šicková: Poučenia z herného biznisu 1: O hrách a systémoch
  6. Róbert Ďurec: Slovensko ako daňový raj? Takto to robia bohatí
  7. Pavol Koprda: 90% hospitalizovaných ľudí je nezaočkovaných. Čo nám to hovorí o vakcínach? Takmer nič.
  8. Karolína Farská: Do Ficovej éry sa vraciame aj bez neho
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy z Správy Záhorie - aktuálne spravodajstvo na dnes| MY Záhorie

Tretí návrh tzv. súdnej mapy nie je podľa samosprávy Malaciek žiadnou reformou.


TASR 2 h

Malacky získali od roku 2015 z eurofondov viac ako 9 miliónov eur. Samospráva o tom informuje na svojej webovej stránke.


SITA 19 h
Ilustračná fotografia

V rádiologickom oddelení Fakultnej nemocnice Agel Skalica majú k dispozícii nový ultrazvukový prístroj. TASR o tom informovala hovorkyňa nemocnice Martina Pavliková.


TASR 23 h

V dnešnej poradni si s odborníkom Rastislavom Magnom, ktorý sa v spoločnosti Intersport špecializuje na beh, preberieme doplnky výživy vhodné hlavne pre bežcov a vytrvalostných športovcov.


22. okt

Najčítanejšie články MyRegiony.sk

Páchatelia použili nový spôsob - išli zozadu, cez sklad potravín.


21 h

Organizačná štruktúra štátneho podniku Lesy SR sa má zmeniť v januári budúceho roka.


22. okt

Jeho konštruktér ho pomenoval podľa lietadla z druhej svetovej vojny.


22. okt

Prekračovanie povolenej rýchlosti by mohli vyriešiť retardéry. Tie však osadiť nemôžu.


21 h

Blogy SME

  1. Lucia Žárska: Nedostatok čipov si riešia firmy po svojom
  2. Anton Kovalčík: Ublíženejší vyhráva.
  3. Jozo Peric: Nemecká Lufthansa sa zbavuje dlhov vydaním nových akcií, trhy jej zatiaľ veria
  4. Olívia Lacenová: Rok a pol od prvých lockdownov: Ako si vedie EU, UK a USA?
  5. Soňa Kallová: Meditácia Vipassana: o čom to je
  6. Nicholas Wintzler: Séria Agnosia
  7. Eva Gallova: Kytice voňavé a živé, ale aj iné
  8. Danica Chames: Ľahnem si so Soňou a spím
  1. Robert Fico: Pán Kovačič z Markízy, ďakujem, vyhral som vďaka Vám 50 Eur! 32 317
  2. Matúš Lazúr: Neočkovaní dôchodcovia si vianočné príspevky nezaslúžia 13 816
  3. Věra Tepličková: Nepoškvrnené očkovanie - ďalší zázrak alebo zvrátenosť vlády neboráka Hegera? 9 685
  4. Jiří Ščobák: Paní Záborská, jste zbabělec! Dovedete cílit jen na nejsnadnější cíl - ženy 7 769
  5. Martina Hilbertová: Zomrela Gruberová, ktorú sme za komunizmu nemohli počúvať 5 165
  6. Július Kovács: Kaliňák a Počiatek ma chcú dostať do basy pomocou justičnej a policajnej mafie, dodnes ju riadi Fico, lebo som upozornil na ich zlodejstvá. 4 405
  7. Stanislav Martinčko: Prečo chudoba v R. Sobote mávala prázdnymi čapicami ??? 4 154
  8. Lucia Nicholsonová: Emme. 3 815
  1. Matúš Sarvaš: Krádeže, vlámanie a drogy u mladistvého. Verdikt súdu? Napomenutie a dohľad (Prípad prokurátora)
  2. Lucia Šicková: Poučenia z herného biznisu 2: Flow, alebo ako pri práci stratiť pojem o čase
  3. Karolína Farská: Česká predvolebná kampaň vrcholí. Nastavuje trend aj pre tú budúcu na Slovensku
  4. Milota Sidorová: Ženy doplácajú na nedostupnosť bývania najviac. Takto to vyriešili vo Viedni
  5. Lucia Šicková: Poučenia z herného biznisu 1: O hrách a systémoch
  6. Róbert Ďurec: Slovensko ako daňový raj? Takto to robia bohatí
  7. Pavol Koprda: 90% hospitalizovaných ľudí je nezaočkovaných. Čo nám to hovorí o vakcínach? Takmer nič.
  8. Karolína Farská: Do Ficovej éry sa vraciame aj bez neho

Už ste čítali?

Skryť Zatvoriť reklamu