SENICA. Na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny v Senici bolo k 30. septembru zaevidovaných 1641 uchádzačov o zamestnanie. Úrad k rovnakému dátumu eviduje v okrese 699 voľných pracovných miest.
Evidovaná miera nezamestnanosti je k 30. septembru 4,55 percenta. Do zamestnania môže ihneď nastúpiť až 1429 uchádzačov o zamestnanie.
Počet nezamestnaných stúpol
V januári a februári tohto roka evidovali na úrade práce viac ako 1700 nezamestnaných uchádzačov o prácu. V nasledujúcich štyroch mesiacoch ich počet klesol približne na 1500. Avšak v júli sa ich počet znova navýšil. Zvýšenie nezamestnaných sa začalo v máji.
Záujem stále rastie. Trnavský rínek chcú roztiahnuť na ďalšiu ulicu Čítajte „Od mája nezamestnanosť v okrese mierne stúpa, hoci medzimesačné rozdiely v poč-te uchádzačov o zamestnanie sú minimálne,“ povedala Klaudia Bulková, vedúca oddelenia služieb pre občana z ÚPSVAR v Senici.
V máji úrad evidoval 56 absolventov, 28 zo stredných a 28 z vysokých škôl. K 30. septembru eviduje až 130 absolventov, 34 z vysokých a 96 uchádzačov zo stredných škôl. „Ide o tradičný vývoj absolventov v mesiaci september,“ vysvetlila Bulková.
Záujem o prácu ovplyvňuje viacero faktorov
Záujem uchádzačov o jednotlivé profesie závisí od vzdelanostnej štruktúry a rôznych iných požiadaviek.
V okrese Malacky sa zmenili cestovné poriadky Čítajte Dôležitú úlohu pri výbere práce pre uchádzačov zohráva dochádzka do práce, starostlivosť o deti, práca na zmeny a ďalšie faktory. Výber práce závisí aj od úrovne vzdelania.
„Vysokoškolsky vzdelaní uchádzači majú záujem o rôzne manažérske pozície, stredoškolsky vzdelaní o administratívu, ostatní o prácu montážnych pracovníkov či operátorov výroby,“ povedala Bulková.
Nedostatok pracovníkov vo viacerých oblastiach
Zamestnávatelia hľadajú najmä montážnych a manipulačných robotníkov či operátorov výroby a rôznych obslužných robotníckych profesií. Veľký dopyt zo strany zamestnávateľov je i po vodičoch nákladnej dopravy. Najväčšou prekážkou je však fakt, že záujemcov je stále nedostatok.
Skaličanka motivuje ľudí na Bali, ako žiť Čítajte „Problémom je, že náš okres je členitý, dochádzanie hromadnou dopravou a zmennosť jednotlivých prevádzok nie je možné zosúladiť, ak zamestnávateľ neposkytuje dopravu,“ vysvetlila Bulková.
Uchádzači majú záujem i o pozície v oblasti gastronómie ako predavači, kuchári či čašníci, no stále ich je nedostatok. Podobne je na tom i oblasť sociálnych služieb. O pozíciu opatrovateľky je záujem, no zároveň aj nedostatok uchádzačov. Na trhu tiež chýbajú pracovníci v oblasti stavebníctva, murári, stavební robotníci, ale aj tesári a elektrikári.
